Au retour de son congé maternité, la salariée bénéficie d’un dispositif légal de rattrapage des augmentations de salaire intervenues pendant son congé. L’employeur ne peut y échapper en octroyant à la salariée une prime exceptionnelle […]
Pour la CFDT, la réponse est claire, PAS les salariés ! En effet, depuis le 1er janvier 2021, la direction a décidé, unilatéralement, de faire payer l’écotaxe aux salariés utilisant un VLLD*. Le ministère des […]
« Jusqu’à aujourd’hui, le congé de paternité était de 14 jours, avec beaucoup d’irrégularités au niveau de la prise effective selon les secteurs d’activité.-Cet allongement vise à assurer l’égalité entre les femmes et les hommes, […]
La CFDT premier syndicat en France, privé et public
